关于发展省际经济联合的优惠办法
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关于发展省际经济联合的优惠办法
黑龙江省人民政府
关于发展省际经济联合的优惠办法
黑龙江省人民政府
为了发展省际横向经济联合，推动经济体制改革，加速社会主义现代化建设，根据《国务院关于进一步推动横向经济联合若干问题的规定》和我省具体情况，特制定本办法。
一、凡是省外企业事业单位来我省兴办合资企业、联营企业、补偿贸易企业（以下称经济联合组织），经企业主管部门的同级经协部门批准，工商管理部门登记注册后，按国务院和我省各级政府有关扩大企业自主权的规定，实行自主经营。本金、利息、利润、产品和外汇留成等合法权
益，受法律保护。
二、经济联合组织的生产计划、基本建设计划和技术改造计划，分别列入省和市、县的国民经济发展计划。需要安排投资规模的，原则上由我方负责；个别项目，由双方协商处理。
三、经济联合组织进行基本建设和技术改造所需的土地、建筑材料，发展生产所需的原材料、燃料和电力，按国家规定优先安排和供应。
四、经济联合组织新增能力生产的优质名牌产品、出口创汇产品和适销对路产品，所需流动资金，银行给予优先贷款。
五、经济联合组织新增能力生产的产品，在联合经营和补偿投资期间，按全同确定的比例进行分配。用于补偿投资的产品，实行优惠价格。补偿期满后，如需继续提供产品，可优先供应。
六、经济联合组织所需的原材料、燃料、配套零部件和设备，以及分成或补偿投资的产品，分别列入铁路、公路和水路运输计划，优先安排发运。
七、经济联合组织进行基本建设和技术改造，免收《黑龙江省收费罚没集资管理条例》以外的各种费用。投资额在五十五万元以内、客方投资达到百分之五十以上的建设项目，减半征收建筑税，超过五十万元的，按税收体制报批。
八、实行统一核算的经济联合组织，内部各单位相互提供的协作产品，不缴纳产品税。未实行统一核算的，除烟、酒、化妆品等高税率产品外，可以实行增值税。
九、经济联合组织开发的新产品，按照有关规定减征或免征产品税（增值税），逾期纳税仍有困难的，可按税收体制报批，再给予适当减免税照顾。联合集资办电（不含柴油发电）新增的售电量，免征产品税二年。开发能源、交通、通信、冶金、化工原料的联合企业，从事第三产业的
联合企业，以及到“老、少、边、穷”市、县兴办开发资源和农副产品深加工的联合企业，投产初期纳税有困难的，可按税收体制报经批准后给予减免税照顾。
十、经济联合组织在缴纳产品税（增值税）、营业税后，按投资比例分配所得利润。对税大利小的开发性项目客方分得的利润可高于投资的比例。
十一、生产出口产品的经济联合组织，按投资比例分配企业新增创汇留成。新开发的出口产品的创汇，按投资比例分配地方外汇留成。
十二、以技术、专利、设备入股的经济联合组织，以转让新技术、新产品、新工艺、新设备为主要内容的经济技术协作项目，除按合同规定分得利润或收取转让费外，对使我省企业经济效益显著提高的或产品达到国内先进水平的，可从企业留利中奖励客方直接有功人员。
十三、以引进国外技术入股的经济联合组织，以吸收、消化、仿制、创新、推广国外先进技术为主要内容的经济技术协作项目，除按合同规定分得利润或收取转让费外，对使我省产品达到国际先进水平或顶替进口产品的，补偿给一定的引进用汇额度。
十四、以优质名牌产品联牌生产的经济联合组织，以联产联销为主要内容的经济技术协作项目，除按合同规定分配利润外，对客方需要的其它产品，在可能范围内，积极组织供应。
十五、经市、县人事部门批准，应聘调入我省的专业技术人员、企业管理骨干，向上浮动一至二级工资，并发给地区津贴。父母、配偶、未就业子女是农村户口的可转为城镇户口；待业子女，按招工政策由企业所在地优先安排；住房由聘用单位优先解决。
集体、乡镇企业聘用的专业技术人员、企业管理人员，工资和生活补贴等待遇，由企业自定。
十六、随经济技术联合项目派来我省的企业管理人员和技术人员的待遇，除劳保、肉食补贴等享受当地标准外，其它待遇，不超过主体厂同类人员基本工资一点五倍部分，从企业成本或费用中开支；超过部分，由主体厂税后留利中开支。
十七、我省企业事业单位，从省外经济联合组织分得的利润，免征调节税。向能源、交通设施以及“老、少、边、穷”地区和乡镇企业投资分得的利润，减半征收所得税五年。从经济联合组织所得的利润再投资于上述行业和地区，免征所得税。
我省企业（包括集体企业）向省外转让技术（包括成果转让、技术咨询服务、技术培训等），年净收入五十万元以下的，免交所得税。
十八、本办法从一九八六年八月二十日实行。已经开办的经济联合组织和已经签订合同的经济技术协作项目，仍按原协议执行。
本办法授权省经济技术合作委员会负责解释。
1986年8月17日
最高人民法院刑二庭对江苏省高级人民法院《关于审理减刑假释案件有关问题的几点意见》有关问题的电话通知
最高人民法院刑二庭
最高人民法院刑二庭对江苏省高级人民法院《关于审理减刑假释案件有关问题的几点意见》有关问题的电话通知
1990年1月10日，最高法院刑二庭
江苏省高级人民法院：
你院1989年11月10日苏法刑二（1989）202号《关于审理减刑假释案件有关问题的几点意见》第一条第六项规定：“死缓犯、无期徒刑犯一年度被评为劳动改造积极分子，另一年度内受到劳改支队大会表扬；有期徒刑犯连续两年被评为劳动改造积极分子，可以视为有立功表现。”对此项规定，我们进行了研究，并报经院领导同意，提出如下意见：
所谓立功，必须是某个人在某件事上做出了重大突出的贡献。我国刑法、刑事诉讼法规定的服刑中的罪犯的立功表现，指的是罪犯在某件具体事情上的突出贡献。《全国法院减刑假释工作座谈会纪要》根据法律规定，对罪犯的立功表现作了具体的解释。
我们认为你院的上述规定，与刑法、刑事诉讼法的规定和《全国法院减刑假释工作座谈会纪要》的精神不符，罪犯一年被评为劳改积极分子，一年受支队大会表扬或者连续两年被评为劳改积极分子，应作为确有悔改表现来对待，或者比一般有悔改表现在减刑时优先考虑，但不能视为立功表现予以减刑。作为确有立功表现并予以减刑，应按照《全国法院减刑假释工作座谈会纪要》的规定执行。
邢台市人民政府关于优秀运动员教练员奖励安置暂行办法
河北省邢台市人民政府
邢台市人民政府关于优秀运动员教练员奖励安置暂行办法
邢政[1995]5号 1995年3月23日
为加快我市体育事业的发展，加快体育经济的繁荣，鼓励广大教练员、运动员争创优异成绩，向省和国家培养和输送更多的体育后备人才，出色完成市委、市政府提出的“富民强市升位”的战略目标。根据国家、省有关文件规定，结合本市实际，制定本办法：
第一条 凡在本市行政区域内，奖励、安置优秀运动员、教练员均适用本办法。
第二条 市体育运动委员会负责全市优秀运动员安置工作。市计划、人事 、劳动、公安、教育等行政主管部门要积极协助体委做好这项工作。
第三条 凡代表我市在省综合性运动会和年度运动会及以上的比赛中，取得优异成绩的运动员、教练员均给予物质奖励和荣誉奖励。
(一)物质奖励
1.破记录奖：破河北省青少年记录者，奖励2000元；破(超)全国青少年记录者，奖励5000元；破(超)亚洲青少年记录者，奖励10000元；破(超) 世界青少年记录者，奖励40000元或两室一厅住房一套。如运动员在同一类项目多次破(超) 记录者，按破(超)记录给予一次性奖励，教练员享受同等奖励。
2.名次奖：获全国青少年比赛前3名的运动员，分别奖励5000元、 4000 元、 3000元；获亚洲青少年比赛前3名的运动员，分别奖励7000元、5000元、4000元； 获世界青少年比赛前3名的运动员，分别奖励10000元、7000元、5000元。直接培养运动员的教练员享受同等数额的奖金。
3.金牌、分值奖：在省综合运动会上获得金牌人分值的运动员、教练员，按届时规定，均奖励一定数额的奖金。
(二)荣誉奖励
对于有重大贡献的运动员、教练员和工作人员，市政府有关部门分别授予“劳动模范”、“新长征突击手”、“三八红旗手”、“优秀动员员”、“优秀教练员”等荣誉称号。
第四条 凡经我市选拨培养、户粮关系在我市辖区内的运动员，输送到省或省以上训练单位的，本人及其教练员均给予奖励。
(一)直接输送到国家队的，教练员除享受上级颁发输送奖外(下同)，我市另奖5000元，并奖励晋升一档技术职务工资；输送省队者，奖1000无；输送省体校者，奖600元。
(二)由我市输送上级训练单位的运动员(户粮关系已迁入上级训练单位)，破亚洲、世界记录或获得亚洲、 世界三大赛第一名者， 分别奖励该动员员3000 元、 5000无，直接培养输送的教练员另奖励1500元、2500元。
(三)各县、市、区向市体校输送的运动员，如在参加省年度比赛进入前3名的(集体项目前4名的主力队员)，每输送一人，一次性奖励输送单位和教练员300元。第五条 关于对优秀运动员、教练员奖励所需经费采取多渠道汇集办法，建立优秀运动员奖励基金，资金来源主要渠道：一是市财政拨付一定专款，并列入预算；二是体委从体育事业费挤一点并积极向上争取资金；三是同企事业单位联姻及向社会征求赞助等，以保证奖励办法的实施。
第六条 安置优秀运动员所需的农转非、招工、招生指标，每年11月30日前由市体委报市人事、劳动、计划、教育等行政主管部门，在下年底计划内安排。
(一)农村户粮关系的运动员符合下列条件之一者，均可办理“农转非”。
1.破省、全国、世界青少年记录者。
2.获全国青少年比赛前6名者(集体项目获全国青少年比赛前8名的主力队员)。
3.获省综合性运动会前3名及年度比赛第一名者( 集体项目获综合性运动会前4名，年度比赛前两名的主力队员)。
4.获一级运动员及其以上等级称号者。
(二)具备“农转非”条件的运动员，由市体委上报市计委由计委安排指标，市公安和有关部门负责办理有关手续。
(三)凡年满18周岁，运龄6年以上(含6年)的优秀运动员，曾获全国青少年比赛前6名、省综合性运动会前3名、省年度比赛第一名者( 集体项目获全国青少年比赛前8名、省综合性运动会前4名、省年度比赛前两名的主力队员) 由市体委报市劳动、人事行政主管部门批准后，予以招工，安排工作(特殊情况可推迟招工)，市劳动行政主管部门负责办理有关手续。
(四)接收优秀运动员的企业和事业单位，经市劳动、人事行政主管部门批准，可增加相应的工资总额。已实行工效挂钩的企业，可适当调整工资总额基数。
(五)获全国青少年比赛前6名、省综合性运动会前3名、省年度比赛第一名的优秀运动员(集体项目获全国青少年比赛前8名、省综合性运动会前4名、 年度比赛前两名的主力队员)达到招生要求文化程度的，可纳入当地招生计划， 参加招生考试，市属中专(技)校录取时照顾3个分数段。
(六)获得全国青少年比赛前8名、省综合性运动会6名、省年度比赛前3 名的优秀运动员，由市体委报教育行政主管部门批准，可免试保送本市普通中学、职业中学学习。
第七条 优秀运动员的安置工作每年10月份集中办理一次。 市体委要于每年8月份，将“农转非”和招工运动员的档案及呈报表分别报市人事、劳动、计划、公安等行政主管部门。
符合安置条件的优秀运动员，原则上由原输送县、市区安置。优秀运动员所需指标，由市人事、劳动、公安、教育等行政主管部门办理有关手续。在本市范围内因特殊情况要异地安置的，需经市体委审核报经市人事或劳动部门批准。安置地的体育行政主管部门应协助做好有关工作。
动员员接安置通知后，需在一个月内到单位报到。超过一个月不报到或不服从分配者，按自动弃职处理，不再者重新安置。
第八条 本办法由邢台市体育运动委员会负责解释。
第九条 本办法自1995年1月1日起实行。
